RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE - Settore hospitality -

Opportunità per un profilo esperto nella gestione contabile e finanziaria di realtà strutturate preferibilmente del settore alberghiero.

AZIENDA

Gruppo operante nel settore Hospitality-alberghiero con headquarter a Roma.

POSIZIONE

Il/la Responsabile dell’Amministrazione risponderà direttamente alla Proprietà e avrà il compito di coordinare e supervisionare le attività amministrative, contabili e fiscali di tutte le società del gruppo, garantendo correttezza gestionale, affidabilità dei dati e supporto strategico alle decisioni aziendali.

Ecco le principali responsabilità:

• Coordinare l’ufficio amministrativo centrale e assicurare la corretta gestione della contabilità generale e analitica delle società del gruppo.
• Supervisionare la redazione dei bilanci civilistici e consolidati, in collaborazione con il Collegio Sindacale e i revisori.
• Gestire adempimenti fiscali e le relazioni con consulenti esterni e le autorità competenti.
• Implementare procedure amministrative e strumenti di controllo di gestione a supporto delle decisioni strategiche.
• Gestire i rapporti bancari e monitorare flussi di cassa, budget e forecast, segnalando eventuali scostamenti e proponendo azioni correttive.
• Supportare la Proprietà nella pianificazione finanziaria e nello sviluppo di nuove iniziative imprenditoriali.

REQUISITI

Le competenze tecnico professionali richieste per ricoprire con successo questo ruolo sono:

• Laurea in Economia, Finanza o discipline affini.
• Esperienza consolidata (almeno 5 anni) in ruoli analoghi, preferibilmente nel settore hospitality o in contesti aziendali strutturati.
• Conoscenza approfondita della normativa civilistica e fiscale italiana.
• Competenze solide in bilancio, tesoreria e controllo di gestione.
• Capacità di coordinare un team e di gestire processi complessi in modo efficiente.
• Buona conoscenza dei principali gestionali amministrativi e del pacchetto MS Office.
• Gradita la conoscenza della lingua inglese.

A questi requisiti oggettivi, si affiancano alcune caratteristiche personali che riteniamo significative:

• Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio.
• Leadership collaborativa e orientamento ai risultati.
• Capacità di lavorare con scadenze serrate e gestire le priorità.
• Visione analitica e approccio propositivo al miglioramento dei processi.

L’azienda offre un contesto dinamico e orientato alla crescita professionale, dove attraverso il confronto diretto con la Proprietà, si avrà  la possibilità di contribuire in modo concreto allo sviluppo del business.

I CV che perverranno in risposta a questa inserzione saranno valutati direttamente dall’azienda, che curerà la selezione in autonomia. 

Competenze in Rete srl è società autorizzata a tempo indeterminato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per l’attività di Ricerca e Selezione del Personale Prot. 39/0001396 del 02.02.2016.
I dati saranno trattati esclusivamente ai fini di Ricerca di Personale e saranno conservati anche per ricerche future.
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